موقع محامو المملكة - شبكة المحامين العرب

إذا كانت الاستقالة والتعيين قبل نظام الموظفين العام الصادر عام 1391 هـ فإنه يجوز ضم الإجازات إذا كان لم يعوض عنها أما إذا كانت إعادة التعيين بعد نفاذ النظام عام 1391 هـ فإنه لا يجوز ضم الإجازات السابقة للاستقالة بل يتعين التعويض عنها فور صدور قرار الاستقالة لأن نظامي عامي 1391هـ ، 1397 هـ نصاً على التعويض عند انتهاء الخدمة بينما نظام الموظفين العام الصادر عام 1377 هـ يجيز ضم الإجازات بعضها إلى بعض ولم يرد فيه نص بإلزام التعويض.
المصدر:
مجلة الخدمة المدنية العدد (311) محرم 1425 هـ