موقع محامو المملكة - شبكة المحامين العرب

ينتهي عقد المتعاقد قبل إنهاء مدته في الحالات التالية:
- قبول الاستقالة.
- الانقطاع عن العمل بدون عذر مشروع تقبله الجهة لمدة لا تزيد عن خمسة عشر يومًا متوالية متى رأت الجهة إنهاء العقد لهذا السبب.
- إلغاء الوظيفة.
- العجز عن أداء العمل.
- عدم الصلاحية للوظيفة.
- الفصل التأديبي.
- الحكم على المتعاقد بحد شرعي أو الحكم عليه في جريمة مخلة بالشرف والأمانة أو السجن لمدة لا تزيد على سنة في أي جريمة أخرى.
المصدر :
مجلة الخدمة المدنية – المجلد السنوي الثالث عشر
مجلة الخدمة المدنية – بتاريخ 19 محرم 1412هـ