موقع محامو المملكة - شبكة المحامين العرب

- إن الفقرة (ج) من المادة (11) من نظام الخدمة المدنية نصت على أنه "يجب على الموظف أن يخصص وقت العمل لأداء واجبات وظيفته".
ولهذا فإن تجمع الموظفين على مائدة الفطور بشكل يؤدي إلى تعطيل العمل يعتبر مخالفة نظامية يجب على الرئيس المباشر تنبيه الموظفين إلى ذلك ومن لم يمتثل يحال إلى التحقيق تمهيدًا لاتخاذ الإجراء المناسب بحقه.
أما أداء الصلاة مع الجماعة فهو واجب ديني يجب على الجميع الالتزام به وقد أكدت أوامر سامية كريمة على حض الموظفين على أداء الصلاة جماعة والتقيد بذلك وعدم التهاون في هذا الأمر ولكن إذا استغل بعض الموظفين وقت الصلاة وخرجوا من المكتب لغير أداء الصلاة أو تأخروا عن الحضور بعد انقضاء الصلاة على سبيل العادة لا بحكم الضرورة إلى عملهم فإنهم يكونون بذلك قد أخلوا بمتطلبات أداء واجباتهم الوظيفية الشيء الذي يوجب على الرئيس المباشر مساءلة من تكرر منه ذلك رغم تنبيهه واتخاذ الإجراءات النظامية المنصوص عليها بنظام التأديب.
المصدر:
مجلة الخدمة المدنية – المجلد السنوي الثالث عشر